Dear 小小柯,
下午時分,公司的清潔阿姨來到老闆的辦公室打掃,剛好老闆去開會…
「年輕人,你是分公司來的人嗎?」阿姨問
「不是,我是新人。」爸爸笑著回
「老闆是個很好的人,你要多幫幫他的忙…」阿姨說
「好,我會努力…」爸爸尷尬的笑
「我雖然只是清潔人員,但老闆待我如家裡的長輩,很尊重我…」阿姨說
「嗯嗯~」雖然爸爸只來幾天,但確實能瞭解阿姨所說的感受
「我在這裡已經做了八年,老闆對我的態度始終如一…」阿姨說
「哇~ 八年了。」爸爸點了點頭,向資深員工施以敬意
「不吵你了,年輕人要努力,多幫幫老闆的忙…」阿姨再次叮嚀
「好,我會的…」爸爸點頭 + 微笑
雖然爸爸在職涯過程中,之前只待過兩家公司,但我很明顯感受到這一家「不一樣」。老闆以身作則、親力親為、謙和有禮、重視員工,形塑出有如此獨特文化的公司。
有幾個公司的清潔阿姨會跟員工攀談?會鼓勵新進員工多幫老闆的忙?或許別人有遇過,但這是爸爸第一次的親身體驗。
認知不協調 ing 的~ 爸爸
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